企业家导向对企业知识转移绩效的影响——国有企业与民营企业的比较研究

被引：5

作者：

姜飞飞 ^{[1
]}

江旭 ^{[1
,2
]}

张慜 ^{[1
]}

机构：

[1] 西安交通大学管理学院

[2] 过程控制与效率工程教育部重点实验室

来源：

管理评论 | 2014年 / 26卷 / 11期

关键词：

企业家导向; 知识转移绩效; 国有企业; 民营企业;

D O I：

10.14120/j.cnki.cn11-5057/f.2014.11.013

中图分类号：

F276.1 [国有企业经济]; F276.5 [私营企业]; F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1202 ; 120202 ; 1201 ;

摘要：

尽管企业家导向对组织间学习有着重要影响,但尚未有研究系统地探讨企业家导向如何作用于组织间学习的一个重要结果——企业知识转移绩效。在不同所有制类型下(即国有企业与民营企业),探讨企业家导向的三个维度(即创新性、先动性和风险承担性)对企业知识转移绩效的不同作用。研究样本包含204家企业(117家国有企业和87家民营企业),每个企业选择2个关键信息提供者。数据分析结果表明,国有企业与民营企业的创新性均正向影响企业知识转移绩效;国有企业和民营企业的先动性均与企业知识转移绩效呈现正相关关系;国有企业的风险承担性与企业知识转移绩效正相关,而民营企业的风险承担性与企业知识转移绩效倒U型相关。最后对上述研究结论进行了讨论。

引用

页码：119 / 128

页数：10

共 29 条

[1] 纵容之手、引导之手与企业自主创新——基于股权性质分组的经验证据 [J].