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我国独立董事制度的有效性及其运行机制研究综述
被引:8
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
张玉柯
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
申富平
机构
:
[1]
河北大学经济学院
来源
:
河北大学学报(哲学社会科学版)
|
2007年
/ 06期
关键词
:
独立董事;
有效性;
独立性;
选聘;
激励;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F276.6 [公司];
学科分类号
:
1202 ;
120202 ;
摘要
:
本文从独立董事制度的有效性和具体机制两方面入手,对我国现有独立董事的研究文献进行了梳理。首先是独立董事的有效性研究,指出目前理论界对独立董事制度所持的不同观点,并通过实证研究评述,进一步说明我国独立董事制度的有待研究之处;其次是对独立董事的具体机制----独立董事与监事会关系、独立董事在董事中的比重、独立董事选聘机制和激励机制等四个方面的研究状况进行了评述。
引用
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页码:62 / 67
页数:6
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