创新特征与扩散:一个多案例比较研究

被引:33
作者
吴建南 [1 ,2 ]
张攀 [1 ]
机构
[1] 西安交通大学公共政策与管理学院
[2] 西安交通大学中国地方政府创新研究中心
关键词
行政改革; 创新扩散; 任前公示; 幸福江阴; 效能建设; 多案例;
D O I
10.16637/j.cnki.23-1360/d.2014.01.002
中图分类号
D625 [地方各级人民政府];
学科分类号
0302 ; 030204 ;
摘要
基于中国地方政府创新多案例比较的视角,从中国地方政府创新获奖项目中选取"岗位任前公示制度"、"幸福江阴"、"效能建设"三个案例,探索中国情境下扩散较快的政府创新所具有的基本特征。研究结果表明,概念较为简单、操作较为简便、短期效果较为明显、采纳成本较为低廉、受益群体广泛、社会阻力较少的政府创新更加容易扩散。
引用
收藏
页码:1 / 7
页数:7
相关论文
共 20 条
[2]   授权缺失——绩效管理“结果导向”中的偏差分析 [J].
杨宇谦 ;
吴建南 .
理论与改革, 2012, (02) :92-95
[4]   府际关系与政府创新扩散:一个文献综述 [J].
马亮 .
甘肃行政学院学报, 2011, (06) :33-41+123
[5]   以人民幸福评估发展——幸福江阴综合评价指标体系构建的实践与思考 [J].
朱民阳 .
行政管理改革, 2011, (03) :75-78
[6]   比较视角下的效能建设:绩效改进、创新与服务型政府 [J].
吴建南 ;
马亮 ;
杨宇谦 .
中国行政管理, 2011, (03) :35-40
[7]   中国政府创新的趋势分析——基于五届“中国地方政府创新奖”获奖项目的量化研究 [J].
何增科 .
北京行政学院学报, 2011, (01) :1-8
[8]   政府创新的类型与特征——基于“中国地方政府创新奖”获奖项目的多案例研究 [J].
吴建南 ;
马亮 ;
苏婷 ;
杨宇谦 .
公共管理学报, 2011, 8 (01) :94-103+127
[9]   过去10年的中国地方政府改革——基于中国地方政府创新奖的评价 [J].
杨雪冬 .
公共管理学报, 2011, 8 (01) :81-93+127
[10]   地方政府创新的驱动模式——地方政府干部视角的考察 [J].
陈雪莲 ;
杨雪冬 .
公共管理学报, 2009, 6 (03) :1-11+121