社会情感财富理论及其在家族企业研究中的突破

被引：56

作者：

朱沆 ^{[1
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叶琴雪 ^{[1
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李新春 ^{[1
,2
]}

机构：

[1] 中山大学管理学院

[2] 中山大学中国家族企业研究中心

来源：

外国经济与管理 | 2012年 / 34卷 / 12期

关键词：

社会情感财富; 家族企业; 代理合约; 代际传承; 风险感知; 战略选择;

D O I：

10.16538/j.cnki.fem.2012.12.006

中图分类号：

F276.5 [私营企业];

学科分类号：

1202 ; 120202 ;

摘要：

长期以来,家族企业研究主要基于其他领域的理论展开,而缺乏自己的理论范式。近年来,综合社会、心理与文化观点的社会情感财富(socioemotional wealth,SEW)理论的提出,给家族企业研究提供了一个全新的视角,解决了基于经济学视角的理论解释与家族企业治理、战略现象之间的割裂问题。本文在系统梳理相关研究文献的基础上,首先介绍了SEW的内涵、构成维度和测量方法,然后阐述了基于SEW的家族企业研究在家族企业代理合约、代际传承和管理专业化以及风险感知和战略选择等热点问题上的理论突破,最后分析了现有研究不足并指出了未来研究方向。

引用

页码：56 / 62

页数：7

共 11 条

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