组织免疫行为对组织绩效影响机制的实证研究

被引：18

作者：

吕萍

机构：

[1] 中国科学院研究生院管理学院

来源：

科学学与科学技术管理 | 2011年 / 32卷 / 07期

关键词：

组织免疫行为; 组织免疫绩效; 组织绩效; 影响机制;

D O I：

暂无

中图分类号：

F272.9 [企业行政管理];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

借鉴生物免疫学新视角,探讨了组织免疫行为的理论维度及其对组织绩效的影响,构建了"组织免疫行为—组织免疫绩效—组织绩效"作用机制模型,并基于233家企业的问卷调查数据,采用路径分析方法进行了验证。研究结果显示,除组织文化要素外,组织非特异性免疫和特异性免疫均对组织绩效具有正向影响。组织免疫绩效对组织绩效具有正向影响,它在组织结构、制度规则和组织记忆对组织绩效的影响中起到完全中介作用,在组织防御对组织绩效的影响中起到部分中介作用。

引用

页码：15 / 23

页数：9

共 11 条

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