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我国上市公司年报自利性归因倾向研究
被引:5
作者
:
侯峰
论文数:
0
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0
h-index:
0
机构:
陕西省投资集团(有限)公司
陕西省投资集团(有限)公司
侯峰
[
1
]
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
王敏
[
2
]
机构
:
[1]
陕西省投资集团(有限)公司
[2]
西安交通大学管理学院
来源
:
会计之友(下旬刊)
|
2008年
/ 06期
关键词
:
上市公司;
语言信息;
自利性归因倾向;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F275 [企业财务管理];
学科分类号
:
1202 ;
120202 ;
摘要
:
近年来,西方学者研究表明,在年报的语言信息披露中,存在公司管理层通过操纵语言信息内容误导信息需求者决策的倾向,称为"自利性归因倾向"。年报自利性归因倾向是我国目前一个新的研究领域。本文在对我国上市公司年报业绩归因现状进行描述后,深入分析了年报自利性归因倾向的机理,得出我国年报存在自利性归因倾向的结论。
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页数:4
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共 3 条
[1]
Self-serving attributions in corporate annual reports: A replicated study
[J].
Tsang, EWK
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
Nanyang Technol Univ, Nanyang Business Sch, Singapore 639798, Singapore
Nanyang Technol Univ, Nanyang Business Sch, Singapore 639798, Singapore
Tsang, EWK
.
JOURNAL OF MANAGEMENT STUDIES,
2002,
39
(01)
:51
-65
[2]
公司年报中的印象管理行为研究.[M].孙蔓莉著;.中国人民大学出版社.2005,
[3]
传播学导论.[M].邵培仁著;.浙江大学出版社.1997,
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共 3 条
[1]
Self-serving attributions in corporate annual reports: A replicated study
[J].
Tsang, EWK
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机构:
Nanyang Technol Univ, Nanyang Business Sch, Singapore 639798, Singapore
Nanyang Technol Univ, Nanyang Business Sch, Singapore 639798, Singapore
Tsang, EWK
.
JOURNAL OF MANAGEMENT STUDIES,
2002,
39
(01)
:51
-65
[2]
公司年报中的印象管理行为研究.[M].孙蔓莉著;.中国人民大学出版社.2005,
[3]
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