虚拟企业的二次收益分配机制研究

影响虚拟企业能否高效运行的因素很多,而收益分配方案就是其中一个非常关键的因素,这是因为它直接关系到各成员的合作态度与努力程度。本文利用博弈论的方法构建了虚拟企业的一次收益分配模型,在此基础上进行了一系列的相关分析,得出了各成员一次收益分配系数及其部分影响因素、以及在纳什均衡下各成员的努力水平,进而提出了以激励为目的的收益再分配策略与以约束为手段的惩罚策略相结合的二次收益分配机制,以使虚拟企业在一定条件下能够达到帕累托最优状态。