制造企业创新战略、员工培训与企业绩效关系实证研究

被引：13

作者：

秦晓蕾

杨东涛

魏江茹

机构：

[1] 南京大学商学院

来源：

关键词：

创新战略; 员工培训; 企业绩效;

D O I：

暂无

中图分类号：

F425 [工业企业组织和经营管理]; F272 [企业计划与经营决策]; F224 [经济数学方法];

学科分类号：

020205 ; 0202 ; 1201 ; 0701 ; 070104 ;

摘要：

以上海、江苏和广东三地的122家制造企业为样本,采用层级回归方法对创新战略、员工培训与企业绩效的关系进行了实证研究。研究发现,企业创新战略与企业绩效存在显著正相关关系,员工培训与企业绩效存在显著正相关关系,员工培训对企业创新战略与企业绩效具有一定的调和作用,但并不显著。

引用

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页数：4

共 4 条

徐国华 ;

杨东涛 .

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