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战略联盟中的文化协同
被引:14
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
袁磊
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
武振业
机构
:
[1]
西南交通大学经济管理学院!四川成都,西南交通大学经济管理学院!四川成都
来源
:
管理现代化
|
2001年
/ 05期
关键词
:
战略联盟;
文化冲突;
文化协同;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
G11 [世界];
学科分类号
:
05 ;
0503 ;
摘要
:
国际间的战略联盟必须注意到文化问题 ,不同的文化背景有可能引起联盟双方的冲突 ,从而引起双方在具体的经营管理活动中的不一致。本文通过分析文化冲突可能导致的管理问题 ,讨论了如何在战略联盟中进行文化整合
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页码:36 / 38
页数:3
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跨文化管理.[M].(德)帕特里希亚·派尔-舍勒(PaticiaPeill-Schoeller)著;姚燕译;.中国社会科学出版社.1998,
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