上市公司股权激励方式及其倾向性选择——基于中国上市公司的实证研究

被引：53

作者：

徐宁

机构：

[1] 山东大学管理学院

来源：

山西财经大学学报 | 2010年 / 32卷 / 03期

关键词：

股权激励; 股票期权; 限制性股票; 倾向性选择;

D O I：

10.13781/j.cnki.1007-9556.2010.03.013

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策]; F832.51 []; F224 [经济数学方法];

学科分类号：

1201 ; 020204 ; 0701 ; 070104 ;

摘要：

以2006～2008年公告股权激励方案的中国上市公司为样本,运用Spearman相关性分析与Logistic回归分析方法对其倾向性选择进行了实证研究,结果表明,企业成长性、企业规模与控股股东性质是影响其股权激励方式选择的显著性因素,企业在选择不同的契约方式时要充分考虑自身的特点,寻找利益平衡点是激励方案成功的关键。

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页数：7

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