企业成长理论研究综述

被引：6

作者：

秦志岗

黎东升

机构：

[1] 长江大学经济学院

来源：

长江大学学报(自然科学版) | 2011年 / 8卷 / 01期

关键词：

企业成长; 企业理论; 影响因素;

D O I：

暂无

中图分类号：

F270 [企业经济理论和方法];

学科分类号：

1202 ; 120202 ;

摘要：

由于企业成长受众多因素的影响,形成了多样性的研究结论。从规模维度、资源和知识维度、制度维度对企业成长理论进行了梳理和评价,并对企业成长理论的发展方向做了展望。

引用

页码：254 / 257

页数：4

共 16 条

[1] Motivation, knowledge transfer, and organizational forms [J].

Osterloh, M ;

Frey, BS .

ORGANIZATION SCIENCE, 2000, 11 (05) :538-550

[2] 外部资源利用与企业成长:文献综述 [J].

吴旭云 .

科技管理研究, 2010, 30 (01) :143-145+186

[3] 基于企业战略资源基础观的公司治理与企业竞争优势来源关系辨析 [J].

周建 ;

于伟 ;

崔胜朝 .

外国经济与管理, 2009, 31 (07) :23-32

[4] 人力资源管理实践对创新绩效的作用机理研究——基于知识管理和组织学习视角的整合框架 [J].

何会涛 ;

彭纪生 .

外国经济与管理, 2008, (08) :53-59

[5] 从Shannon-Weaver到Boisot:解读国外若干典型知识转移模型 [J].

李红玲 ;

廖建桥 .

科技管理研究, 2008, (04) :243-245+249

[6] 威廉姆森交易费用理论述评 [J].

王洪涛 .

经济经纬, 2004, (04) :11-14

[7] “造山”:以知识和学习为基础的企业的新逻辑 [J].

芮明杰 ;

樊圣君 .

管理科学学报, 2001, (03) :14-24+45

[8] 新兴古典发展经济学导论 [J].

杨小凯 ;

张永生 .

经济研究, 1999, (07) :67-77

[9] 吉布莱特定律与西方企业成长理论评述 [J].

傅红岩 .

经济学动态, 1998, (08) :69-72

[10] 报酬递增与经济进步 [J].

阿林·杨格 ;

贾根良 .

经济社会体制比较, 1996, (02) :52-57

← 1 2 →