基于层次分析法的联盟企业过程管理绩效评价

被引：7

作者：

曹杰

杨以文

陈森发

机构：

[1] 东南大学经济管理学院

来源：

关键词：

动态联盟; 过程控制; 层次分析法; 绩效评价;

D O I：

10.13196/j.cims.2008.08.198.caoj.029

中图分类号：

TP311.52 []; F273.7 [企业（行业）间联系];

学科分类号：

081202 ; 0835 ; 1202 ; 120202 ;

摘要：

基于过程控制、核心竞争力和合作绩效等三方面,构建了动态联盟过程管理绩效的评价体系,设计了设计调查表,对南京市50家销售亿元企业进行调研,对联盟企业过程管理的合作绩效进行评价,得出合作绩效对于联盟企业过程管理而言是具有最大重要性的因素的结论。

引用

页码：1652 / 1657

页数：6