创新驱动的银行绩效增长模式——以民生银行为例

被引：3

作者：

李怀 ^{[1
]}

蒋雨亭 ^{[2
,3
]}

机构：

[1] 东北财经大学经济与社会发展研究院

[2] 中国银行业监督管理委员会大连监管局

[3] 东北财经大学研究生院

来源：

经济与管理研究 | 2016年 / 37卷 / 10期

关键词：

金融创新; 银行绩效; 民生银行;

D O I：

10.13502/j.cnki.issn1000-7636.2016.10.004

中图分类号：

F832.33 [商业银行（专业银行）];

学科分类号：

1201 ; 020204 ;

摘要：

本文从经济增长的共协理论出发,建立包括金融制度创新、金融人力资本创新和金融科技创新等因素在内的银行业绩(营业收入)增长模型,并利用数据包络分析方法测算制度创新在银行绩效增长中的贡献率。对民生银行进行的实证测算结果表明,金融创新是民生银行绩效高速增长的主要推动力,而且也大大提升了民生银行的抗风险能力。由此论证在适宜的经济环境下,如果银行审慎经营,金融创新是遵守激励相容原理的,也说明"财富增长论"、"约束诱导论"、"避管制论"等均具有片面性,不足以描述整个银行业。2013年,民生银行规模收益有较大下降,在转型期,为促进民生银行转型,本文借鉴美国富国银行的经验,提出了几点综合创新对策。

引用

页码：31 / 41

页数：11

共 7 条

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