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中国城镇地区的技术进步与行业工资差距——基于微观数据层面的测算和影响效应分析
被引:9
作者:
田柳
[1
]
周云波
[2
]
机构:
[1] 清华大学创新发展研究院
[2] 南开大学经济学院
来源:
关键词:
行业工资差距;
技术进步;
城镇地区;
微观测度;
工资溢价;
D O I:
10.13269/j.cnki.ier.2018.01.004
中图分类号:
F124.3 [技术发展与革新];
F249.24 [劳动工资];
学科分类号:
0201 ;
020105 ;
020207 ;
1202 ;
120202 ;
020106 ;
摘要:
使用中国家庭收入调查(CHIP)数据,考察了城镇居民2007年、2008年和2013年行业工资差距的变动趋势和特征,并着重检验了2007年行业技术因素在行业工资差距中所起的作用。主要结论有两点:首先,通过测度微观层面行业工资差距,发现在控制了能表示个体特征、工作特征的变量后,行业工资差距依然存在,这与针对其他国家的研究结论是一致的。其次,行业技术水平对我国城镇地区劳动者的行业工资具有显著的正向影响,尤其是对国有制单位、城镇本地居民和小规模企业从业人员的效应更加明显,这说明行业的技术特征可以解释部分的行业工资差距。对政策的启示是关注微观层面的行业工资水平及其差距有助于更准确地认识和调节不同行业之间存在的工资溢价。
引用
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