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最低工资标准:问题与对策研究
被引:27
作者
:
韩兆洲
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
暨南大学统计学系
暨南大学统计学系
韩兆洲
[
1
]
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
魏章进
[
2
,
3
]
机构
:
[1]
暨南大学统计学系
[2]
暨南大学经济学院
[3]
广东外语外贸大学统计系
来源
:
广东社会科学
|
2011年
/ 01期
关键词
:
和谐劳动关系;
最低工资标准;
统计测算模型;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F249.24 [劳动工资];
学科分类号
:
020207 ;
1202 ;
120202 ;
020106 ;
摘要
:
构建和谐劳动关系的核心内容和难点问题是最低工资保障。本文运用计量经济学的ELES模型测算和研究我国35个大中城市的最低工资标准。结果显示:我国目前最低工资实际标准与理论标准差距较大;最低工资标准与职工平均工资比例、与人均GDP比例关系失调;区域最低工资标准参差不齐,且呈逐步拉大趋势。作者对此提出初步的政策建议。
引用
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页码:192 / 200
页数:9
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