成长性企业的复杂适应性分析

被引：16

作者：

刘洪

周玲

机构：

[1] 南京大学商学院

来源：

中国软科学 | 2007年 / 12期

关键词：

复杂性管理; 适应性组织; 企业成长模式; 聚类分析;

D O I：

暂无

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

通过对我国20个曾经是绩优的上市企业成长经历及其成长模式的探索性研究发现,企业的不同成长模式对应着不同的复杂适应类型,即规模成长型企业着重于提高组织的动态适应机能,知识成长型企业着重于自组织和学习,结构制度成长型企业着重于非线性的正反馈机制和刺激企业组织内部多样化和创新的涌现。

引用

页码：130 / 140

页数：11

共 11 条

[1] Special issue: Navigating complexity [J].

Phillips, F ;

Drake, D .

TECHNOLOGICAL FORECASTING AND SOCIAL CHANGE, 2000, 64 (01) :1-6

[2] Introduction to the special issue: Applications of complexity theory to organization science [J].

Anderson, P ;

Meyer, A ;

Eisenhardt, K ;

Carley, K ;

Pettigrew, A .

ORGANIZATION SCIENCE, 1999, 10 (03) :233-236

[3]

中国MBA经典案例.[M].北京市科教学校编著;.中国物价出版社.2003,

[4]

中国MBA案例.[M].清华大学中国经济研究中心编;魏杰;乔实主编;.中国发展出版社.2002,

[5]

组织中的复杂性与创造性.[M].(英)拉尔夫·D·斯泰西著;宋学锋;曹庆仁译;.四川人民出版社.2000,

[6] 基于行为视角的企业适应力界定 [J].

许萍 ;

刘洪 .

科学学与科学技术管理, 2007, (03) :161-165

[7] 组织复杂性:动因、控制与利用 [J].

刘洪 .

经济管理, 2007, (01) :32-35

[8] 管理科学研究范式的转换——以复杂性科学为研究视角 [J].

胡恩华 ;

刘洪 .

系统科学学报, 2007, (01) :74-78

[9] 复杂适应组织的特征 [J].

刘洪 ;

王玉峰 .

复杂系统与复杂性科学, 2006, (03) :1-9

[10] 组织结构变革的复杂适应系统观 [J].

刘洪 .

南开管理评论, 2004, (03) :51-56

← 1 2 →