我国西部民族地区人才回流机制构建与实施

被引:4
作者
李桂荣
韩枫
李坤儒
妮莎
机构
[1] 大连民族学院经济管理系
[2] 大连民族学院经济管理系 辽宁大连开发区
[3] 辽宁大连开发区
关键词
人才回流; 人才外流; 人才回流机制;
D O I
10.19374/j.cnki.14-1145/f.2003.01.054
中图分类号
F249.27 [地方劳动经济];
学科分类号
020207 ; 1202 ; 120202 ; 020106 ;
摘要
构建民族人才回流机制就是要建立吸引少数民族人才回到民族地区工作的政策体系和措施体系 ,从根本上理清民族人才培养思路 ,为人才回流和人才使用开辟通道 ,搭建载体 ,为西部大开发提供人才保证。构建人才回流机制一是要发展经济 ,改善条件 ;二是要建立鼓励民族人才回民族地区工作的政策体系 ;三是要建立健全学以致用 ,实现理想的人才培养体系与制度 ;四是建立人才回流及使用的信息反馈体系。
引用
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共 3 条
[1]  
中国民族学院论.[M].赵世怀;欧以克等著;.民族出版社.2001,
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刀波 .
民族教育研究, 2001, (02) :9-13