股权制衡、高管持股与企业创新效率

被引:223
作者
朱德胜
周晓珮
机构
[1] 山东财经大学会计学院
关键词
股权制衡; 高管持股; 创新效率;
D O I
暂无
中图分类号
F276.44 [高新技术企业]; F272.92 [人事管理]; F273.1 [企业技术管理];
学科分类号
1202 ; 120202 ; 1201 ;
摘要
考虑创新投入创造收益的滞后性和数据的可获得性,本文选取2010年以前上市的高新技术企业为研究样本,利用2010-2013年的面板数据,实证分析了股权制衡度和高管持股对企业创新效率的影响。研究发现,股权制衡度对企业创新效率有显著影响,股权制衡度高的企业创新效率更高;高管持股比例与企业创新效率之间具有显著的非线性关系;随着第一大股东持股比例的变化,股权制衡与高管持股在影响企业创新效率方面具有替代作用。第一大股东持股比例应控制在合理的范围内,以使制衡股东和管理层都积极作为。在提高企业股权制衡度时,应避免制衡股东对高管的过度监督,过度监督会使管理层因担心投资失败、经营绩效下降而缺乏进行创新投资的积极性,需给予管理层经营上的适度自由。研究结论为完善企业治理结构、提高创新效率提供了经验证据。
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