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再就业行为及其心理问题初探
被引:5
作者
:
曾清林
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
南昌大学政法学院!江西南昌
曾清林
机构
:
[1]
南昌大学政法学院!江西南昌
来源
:
南昌大学学报(社会科学版)
|
2000年
/ 02期
关键词
:
下岗;
再就业行为;
社交焦虑程度;
择业观念;
归因方式;
潜能训练;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
C913 [社会生活与社会问题];
学科分类号
:
030301 ;
1204 ;
摘要
:
下岗职工的再就业行为除了要受社会物质条件的影响之外 ,还要受到下岗职工的内在心理条件的影响。运用个案研究和统计调查相结合的方法 ,列举影响下岗职工再就业行为的几个主要的心理因素 ,提出下岗职工所面临的主要问题是如何完成从心理上向市场经济的转变 ,并强调要运用心理学的潜能训练法提高下岗职工的心理素质 ,这无疑是有现实意义的。
引用
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页码:30 / 33+101 +101
页数:5
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共 1 条
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下岗.[M].雷升编著;.中央民族大学出版社.1998,
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