户籍歧视的政治经济学分析

被引：4

作者：

赵宇 ^{[1
]}

刘艳 ^{[2
]}

机构：

[1] 中国人民大学商学院

[2] 广东金融学院

来源：

生产力研究 | 2006年 / 07期

关键词：

户籍歧视; 工资歧视; 就业歧视; 保留工资;

D O I：

10.19374/j.cnki.14-1145/f.2006.07.005

中图分类号：

D631.42 [户籍管理];

学科分类号：

030603 ; 0838 ;

摘要：

本文从政治经济学的角度分析了我国户籍歧视的表现、原因及相应的对策。笔者认为,我国劳动力市场中户籍歧视主要表现为就业歧视和工资歧视,其深层原因是:制度因素(包括正式制度和非正式制度)导致对农村迁移劳动力的就业歧视,而工资歧视是市场经济条件下企业最大化利润的理性行为。因此,要消除户籍歧视,必须实行配套改革,降低城市户口的含金量;改革农地制度,发展农村经济;提高农民工的人力资本;加强劳动者权益保障等。

引用

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页数：3

共 6 条

[1] 农村工业化以及人力资本在农村劳动力市场中的角色 [J].