公务员的信息技术能力与数字政府建设:中国城市的调查研究

被引:51
作者
马亮
机构
[1] 中国人民大学公共管理学院
基金
国家自然科学基金重点项目;
关键词
数字政府; 电子政务; 大数据; 信息技术能力; 公务员;
D O I
10.16088/j.issn.1001-6597.2020.02.004
中图分类号
D630.3 [人事管理]; D63 [国家行政管理];
学科分类号
1204 ; 120401 ;
摘要
数字政府建设离不开能够胜任互联网工作要求的公务员,他们必须具备互联网思维和信息技术应用能力。但是,公务员的信息技术能力有多高,受到哪些因素影响,却还没有充分研究。利用中国112个城市4 400余名公务员的问卷调查数据,评估公务员信息技术能力,并分析辖区、组织、职位和个人层面的影响因素,研究显示:受访的城市公务员能够熟练运用信息技术开展工作,利用大数据改进政府管理,并了解互联网对公共政策带来的挑战。结果表明:公务员的信息技术能力主要受工作特征(如经常同老百姓打交道、担任领导职务)和组织因素(如在市直部门工作)的影响,其次是个人因素(如互联网使用情况、学历),而城市因素的影响不大;公务员的信息技术能力同数字政府建设尚有差距,需要加大信息技术培训并增强政府部门对信息技术人才的吸引力。
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