国有企业提高自主创新能力的制约因素与驱动机制

被引:15
作者
李政
机构
[1] 吉林大学中国国有经济研究中心
关键词
国有企业; 自主创新; 动力机制; 创新激励机制; 创新驱动;
D O I
暂无
中图分类号
F276.1 [国有企业经济]; F273.1 [企业技术管理];
学科分类号
1202 ; 120202 ;
摘要
"打造中国经济升级版"是中国新一届政府提出的战略目标,也是实现"中国梦"的必经之路,其中的关键是提高企业自主创新能力。尽管近年来中国国有企业在自主创新方面取得了突出成就,但其创新能力和创新绩效一直备受质疑。提高国有企业自主创新能力既是实现中国创新驱动、转型发展的需要,也是国有企业提高国际竞争力、改善自身形象的需要,更是公有制与市场经济有效结合的必然要求。提高国有企业自主创新能力关键要营造公平竞争的市场环境,加快创新体系建设,选拔任用具有创新精神和社会责任感的企业家作为国有企业经营者,并建立有效的创新激励机制,促进协同创新。
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共 2 条
[1]  
自主创新和产业升级.[M].陈清泰; 著.中信出版社.2011,
[2]  
创新的力量.[M].朱岩梅; 陈强; 著.中信出版社.2011,